국무조정실이 2026년 10월 7일부터 30일까지 '2026 청년정책 공모전'을 개최합니다. 19~34세 청년이라면 별도 자격 없이 온통청년 누리집·SNS·블로그를 통해 정책 아이디어를 제출할 수 있으며, 우수제안 10건을 선정해 대상 1명, 최우수상 1명, 우수상 3명, 장려상 5명에게 국조실장상과 상금을 지급합니다. 선정된 제안은 관계부처 검토를 거쳐 실제 정책화 절차로 이어집니다.
공모전 개요: 왜 참여할 만한가
국무조정실은 청년이 일상에서 겪는 어려움을 직접 정책으로 제안하도록 하는 청년정책 공모전을 2023년부터 매년 개최하고 있습니다. 공식 발표에 따르면 지난해는 1816건이 접수됐고, 민원·기조치 제안 등을 제외한 299건이 관계부처 검토와 총리실 조정을 거쳐 최종 56건이 실제 정책으로 반영됐습니다. 단순 의견 수렴에 그치지 않고 정책화 비율이 존재한다는 점이 참여 유인이 됩니다.
- 2023년부터 매년 개최, 청년 정책 효능감 제고 목적
- 지난해 1816건 접수 → 299건 검토 → 56건 정책화
- 올해 접수 기간: 2026년 10월 7일~10월 30일
근거: 청년 정책 효능감 높인다…국조실, '청년정책 공모전' 개최 – 정책브리핑
신청 자격과 제출 방법
대상은 19~34세 청년이라면 누구나 참여할 수 있습니다. 공식 안내에 별도 소득·거주지·취업 상태 요건은 명시되지 않았습니다. 제출 경로는 세 가지입니다. 온통청년 누리집(www.youthcenter.go.kr), 온통청년 인스타그램(@youthcenter_keis), 공식 블로그(blog.naver.com/we_are_youth)를 통해 제안을 올리면 됩니다. 어떤 형식의 제안이 유효한지에 대한 세부 양식은 각 채널의 공지를 확인해야 합니다.
- 자격: 19~34세 청년, 별도 추가 요건 공지 없음
- 채널 ①: 온통청년 누리집 http://www.youthcenter.go.kr
- 채널 ②: 인스타그램 @youthcenter_keis
- 채널 ③: 네이버 블로그 blog.naver.com/we_are_youth
- 마감: 2026년 10월 30일 (마감 시각은 각 채널 공지 확인)
근거: 청년 정책 효능감 높인다…국조실, '청년정책 공모전' 개최 – 정책브리핑
심사 방식과 포상 내역
제출된 제안은 민간전문가 등으로 구성된 심사위원회가 평가합니다. 심사를 통과한 우수제안 10건을 선정한 뒤, 온라인 투표로 최종 순위를 결정합니다. 시상 내역은 다음과 같습니다. 대상 1명에게 국조실장상과 상금, 최우수상 1명에게 국조실장상과 상금, 우수상 3명에게 국조실장상과 상금이 주어지며, 장려상 5명에게는 소정의 상금이 지급됩니다. 공식 발표에서 상금 구체적 금액은 명시되지 않았습니다.
- 심사: 민간전문가 등 심사위원회 평가
- 최종 순위: 온라인 투표로 결정
- 대상 1명: 국조실장상 + 상금
- 최우수상 1명: 국조실장상 + 상금
- 우수상 3명: 국조실장상 + 상금
- 장려상 5명: 소정의 상금 (금액 미공개)
근거: 청년 정책 효능감 높인다…국조실, '청년정책 공모전' 개최 – 정책브리핑
제안이 정책이 되는 절차
공모전 담당자는 "청년이 겪고 있는 어려움은 청년 자신이 가장 잘 알고 있으며, 이번 공모전에 좋은 제안들이 많이 접수되고 정책에 반영되어 청년의 삶이 더 나아지는 계기가 되기를 바란다"고 밝혔습니다. 제안이 정책으로 이어지는 단계는 ① 공모전 접수, ② 심사위원회 1차 검토, ③ 관계부처 검토, ④ 총리실 조정, ⑤ 정책화 결정입니다. 모든 제안이 정책화되는 것은 아니며, 민원 또는 이미 조치된 제안은 정책화 대상에서 제외된다고 공식 발표는 설명합니다.
- 접수 → 심사위원회 검토 → 관계부처 검토 → 총리실 조정 → 정책화
- 민원·기조치 제안은 정책화 검토 대상에서 제외
- 지난해 기준 약 19%(56건/299건)가 최종 정책화
근거: 청년 정책 효능감 높인다…국조실, '청년정책 공모전' 개최 – 정책브리핑
함께 확인할 청년 취업 지원: 청년일자리도약장려금
현재 구직 중인 청년이라면 공모전 외에도 청년일자리도약장려금을 병행해 확인할 수 있습니다. 고용노동부가 2026년에 개편한 이 장려금은 청년을 정규직으로 채용하고 6개월 이상 고용을 유지한 기업에 연 최대 720만 원(월 60만 원)을 지원합니다. 2026년에는 수도권 유형과 비수도권 유형으로 재편됐으며, 비수도권 유형은 5인 이상 우선지원대상기업 외에 산업단지 입주 중견기업까지 신청할 수 있도록 기업 요건이 확대됐습니다. 비수도권 청년에게는 근속 인센티브로 일반 지역 480만 원, 우대지원 지역 600만 원, 특별지원 지역 720만 원이 별도로 지급됩니다. 기업이 먼저 고용24에서 참여 신청을 해야 하며, 청년 채용 전에 사업 신청이 선행돼야 합니다. 지역별 예산 소진으로 조기 마감될 수 있으므로, 취업 중인 기업이나 면접 중인 기업에 장려금 신청 여부를 확인해 보는 것이 도움이 됩니다.
- 2026년 개편: 수도권 유형 + 비수도권 유형으로 재구분
- 기업 지원금: 연 최대 720만 원(월 60만 원), 정규직 채용 + 6개월 유지 조건
- 비수도권 청년 근속 인센티브: 480만~720만 원 (지역별 차등)
- 청년 요건: 만 15~34세 정규직 채용 후 6개월 이상 근속
- 신청: 고용24(www.work.go.kr) → 기업이 운영기관 선택 후 참여 신청 (PC 전용)
- 지역별 예산 소진 시 조기 마감 가능
근거: 2026년 청년일자리도약장려금 한눈에 알아보기 – 정책브리핑
신청 전 30초 체크리스트
공모전에 참여하기 전, 아래 항목을 미리 확인하면 제안 탈락 가능성을 줄일 수 있습니다. 공식 안내에는 민원성 제안과 기조치 제안이 정책화 검토에서 제외된다고 나와 있습니다. 제안의 실행 가능성과 구체성을 높이는 것이 선정 확률을 높이는 데 도움이 됩니다. 마감 시각은 각 채널 공지에서 직접 확인해야 합니다.
- 연령 확인: 만 19~34세 해당 여부
- 제안 내용: 민원·이미 시행 중인 정책과 구분되는 새로운 아이디어인지
- 채널 선택: 온통청년 누리집, 인스타그램, 블로그 중 하나
- 마감 시각: 각 채널 공모전 공지에서 최종 확인
- 심사 이후 온라인 투표 참여 안내를 받을 연락처 준비
근거: 청년 정책 효능감 높인다…국조실, '청년정책 공모전' 개최 – 정책브리핑
문의와 공식 경로
공모전 관련 문의는 국무조정실 청년정책조정실 청년정책소통팀(044-200-6338)으로 할 수 있습니다. 온통청년 누리집은 이 공모전 외에도 청년 재무상담, 청년미래적금, 청년문화예술패스 등 다양한 청년 지원 제도를 한곳에서 확인할 수 있는 통합 포털입니다. 청년일자리도약장려금 신청 문의는 고용24 또는 국번 없이 1350으로 연락하면 됩니다.
- 공모전 문의: 국조실 청년정책소통팀 044-200-6338
- 온통청년 누리집: http://www.youthcenter.go.kr
- 청년일자리도약장려금 문의: 고용24 또는 1350
근거: 청년 정책 효능감 높인다…국조실, '청년정책 공모전' 개최 – 정책브리핑, 2026년 청년일자리도약장려금 한눈에 알아보기 – 정책브리핑
자료 확인 기준
2026년 10월 12일에 공식 원문을 확인했습니다. 확인일과 정책·공연의 시행일은 다를 수 있으며 변경 공지는 원문을 우선합니다.
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